TÍN -TÂM – NHÂN – VỮNG

• Tín: Chúng tôi luôn coi chữ TÍN như là danh dự của Tập đoàn, cũng như là lời cam kết của An Bình “Luôn đặt chữ TÍN lên hàng đầu” trong quan hệ hợp tác, kinh doanh với tất cả khách hàng và đối tác.
• Tâm: Đạo đức nghề nghiệp luôn được An Bình Group đề cao để mọi thành viên trong tổ chức nhận thức sâu sắc nhiệm vụ, tận tâm trong công việc và chu đáo với khách hàng.
• Nhân: Con người là trung tâm trong chiến lược phát triển của An Bình – hướng đến khách hàng bằng sự thấu hiểu và cam kết, xem nhân viên là tài sản quý giá để bồi dưỡng, phát triển ghi nhận thành quả.
• Vững: Tạo dựng được nền tảng tài chính vững chắc và phát triển một cách bền vững. Chia sẻ lợi nhuận với đối tác, cổ đông và nhân viên, đấy chính là giá trị bền vững mà Tập đoàn hướng đến.

TẦM NHÌN

• Từng bước xây dựng An Bình trở thành Tập đoàn đa lĩnh vực, đa quốc gia, chuyên nghiệp, tiên tiến về tổ chức và vững mạnh về tài chính.
• Chung tay tổ chức và phát triển các Chi nhánh, các Công ty thành viên, từng bước xây dựng để trở thành tập đoàn đi đầu các lĩnh vực: Thực phẩm, Logistics, Bất động sản ….
• Tiên phong trong việc xây dựng văn hóa doanh nghiệp: bài bản, văn minh, chuyên nghiệp và nhân văn

SỨ MỆNH: 

• Với khách hàng: Mang đến những sản phẩm và dịch vụ có chất lượng tối ưu, tạo cho khách hàng sự hài lòng cao nhất.
• Với cộng đồng: Sáng tạo không ngừng để tạo ra giá trị gia tăng cho xã hội. Ủng hộ và chia sẻ có hiệu quả đối với sự nghiệp phát triển một cộng đồng văn minh, tiến bộ và nhân văn, trách nhiệm xã hội của Doanh nghiệp (CSR).
• Với nhân viên: Đảm bảo cho từng nhân viên môi trường làm việc văn minh, chuyên nghiệp, nhân văn, tạo cảm hứng cho từng cá nhân đam mê sáng tạo và nhiệt thành trong công việc.
• Với cổ đông: Mang lại lợi nhuận bền vững và liên tục tăng trưởng.